+ Una carrera en Beaver Toyota

Building And Developing a Selfless Service culture
+ Estamos construyendo y desarrollando una cultura de servicio desinteresado (impresionante).
¿QUÉ SIGNIFICA ESO?
We want you to feel renewed by work–not run down. Our #1 priority is to ensure each of our team members are ready to pursue your happiness, passion, health, and growth.
Automotive isn’t just a job–it’s a walk of life and we are here to help you get you to your goals and dreams!

Nuestro equipo siente pasión por su comunidad
Nuestra comunidad es una gran parte de por qué Beaver Direct tiene tanto éxito. Nos encanta involucrarnos en la comunidad tanto como sea posible, ayudando donde podamos. Nos asociamos con un montón de organizaciones benéficas y entidades que apoyan a esta comunidad y brindan asistencia a los necesitados.

Invertimos en TI
Ofrecemos muchos talleres y capacitaciones para aumentar el conocimiento y las habilidades de nuestro equipo. Las ofertas van desde talleres de liderazgo de John Maxwell hasta capacitaciones profundas dirigidas por líderes destacados en la industria automotriz, diseñadas para ayudar a los miembros del equipo a alcanzar su máximo potencial.
Beneficios únicos
- Gimnasio exclusivo para empleados en las instalaciones
- Cafetería ubicada en la concesionaria
- Licencia de paternidad
- Día libre por el cumpleaños del cónyuge/hijos
- Day off for wedding anniversary
- 401(k)
- Health insurance
- Vehicle allowance*
- On-site Chaplin for emotional support
Manos y Pies en nuestra Comunidad
Aquí en Beaver Direct, estamos decididos a marcar la diferencia en nuestra comunidad. ¡A nuestro equipo le encanta involucrarse en la comunidad mediante el voluntariado y adquiriendo experiencia práctica ayudando a los demás!
NUESTRA MISIÓN
Para inspirar a nuestro equipo, clientes y comunidad a ser la mejor versión de sí mismos. Invertimos el uno en el otro todos los días para que podamos despejar el camino para que nuestros clientes sean la mejor versión de sí mismos a través de una experiencia de ventas y servicio increíble.

Testimonios de empleados
ASHTIN OLSON
DIRECTOR DE ATENCIÓN AL CLIENTE
JAMES BUSKEY
GERENTE FINANCIERO
REBECCA RICHARDSON
CUENTAS POR COBRAR
JOHN DURAN
DIRECTOR DE ATENCIÓN AL CLIENTE
Alojamiento del equipo
Sala de Descanso del Equipo
Salón
Restaurante en el establecimiento
Entrenador Personal
Centro de Acondicionamiento Físico para Empleados
Juegos
Casilleros de Servicio
...Y Mucho Más